□李良勇
“想不到党员作业组指标这么好，阳极毛耗同比上月降低2公斤，氟化盐降低1公斤，名列车间降耗指标第一名。”在中国铝业贵州分公司电解铝厂电解四车间二厂房党员展示栏前，正在填写技术指标的工区长王启刚高兴地说。随后他把党员作业组的指标完成情况发到了车间党支部微信群。
党员作业组的发起者，就是该车间党支部书记余元华。看着大家点赞，老余回复：“这都是在书记话党建上学来的，真的很好用。”
“知差距、补短板，促动大，收获多。”这是参加中铝贵州企业书记话党建活动以来，该企业基层党支部书记的普遍心声。按照习近平总书记“把从严治党落实到每个党支部”要求，贵州铝厂党委创新学习方式，从今年3月7日到6月30日，每周利用一个晚上时间，组织支部书记开展了13期书记话党建活动，多种形式开展学习培训、讨论分享、经验交流。内容多，要求高，让学习的党支部书记快速补齐短板，全面提升党建管理水平。在工作中营造了“状态再好、节奏再快、力度再大、办法再多”的浓厚氛围。
“每一期的研讨，我都在琢磨”
3月7日晚上，中铝贵州企业书记话党建“抓三型树标杆、当先锋攻难关”大家谈正式开班。贵州铝厂党委提出要求，要把党支部建成团结群众的核心，教育党员的学校，攻坚克难的堡垒。
为了让培训更有针对性，贵州铝厂党委下了很大功夫，在总结以前培训经验、征求意见的基础上精心设置，让每期培训都有一个主题，力求培训内容涉及党建工作方方面面，每一堂课结合实际，可操作性强，深受支部书记欢迎。发言的党支部书记结合自己本单位、支部的实际，认真思考总结，谈思路谈方法谈措施。虽然大家来自不同的单位部门，但相互学习、借鉴，获得许多开展工作、解决问题的思路和方法，不断提高对党建工作的认识。
“每一期的研讨，我都在琢磨。作为支部第一责任人，在抓工作、带项目上自己到底干了哪些，纵向对比、横向对标。几次下来，便养成了及时分析问题，不断总结工作的习惯，可谓事半功倍。”工服电解项目支部书记石丕玉在培训中受益匪浅。
护卫大队三中队蒋定勇是一名新上任的党支部书记，带着问题走进课堂的他，听到相关思路和方法如获至宝，下课后还向其他党支部书记请教如何解难题。
“和兄弟单位比起来，我们看到了差距”
培训围绕着不同的主题，采取“发点球”点名发言，打破以往领导上面讲，党支部书记下面听的模式，让党支部书记对每一个课题都要充分准备，认真思考，交流在工作中是怎么想的，怎么干的、怎么做好的。如此，各党支部书记是否用心抓党建工作，是否搞形式，走过场，都做到一目了然。
该厂将培训划分5个讨论组，每个小组每名支部书记都要介绍自己的工作经验和体会，书记肚子里有没有“货”，都要在大家面前晒一下。“不比不知道，一比吓一跳，我一直以为我们党支部做得还不差，但是和兄弟单位比较起来，我看到了我们的差距。”城服公司客运支部书记陈松说道。通过相互学习，各基层党支部书记均受到了不同程度的启发，再结合实际工作进行深入思考，加强了对“抓三型树标杆，当先锋攻难关”“两带两创”等活动的理解和认识。“让我们对后面工作更有底气，更有信心。”
将优秀党支部工作亮点和特色展现出来，贵州铝厂党委让规定动作不走样，自选动作有创新。矿业公司猫场铝矿党支部开展“党员1+N”党员带群众、全员结对子专项活动，采矿量同比上季度提升18.9%；碳素事业部成型车间党支部攻坚克难量化检修；动力厂空压车间党支部党员先锋岗活动等特色工作成为各支部学习重点。
“经过书记话党建学习培训，我清晰地认识到了差距，看到改进的方向，对提高工作水平起到了推动作用。”来自矿业公司配矿中心的党支部书记程大喜指着记录满满的笔记本说。
找准工作切入点
在电解铝厂电解二车间工作现场，在2131号槽、2204号槽、3号多功能天车上，党员示范槽、示范岗牌子格外醒目，岗位带头人王云蔚、黄金洪等人用每月最优的指标，成为车间党员和员工学习的榜样。车间党支部为党员提供了展现风采的舞台，促进党员从严要求自己，树好党员形象，叫响了“共产党员”称号。这些都是该车间党支部书记在参加书记话党建工作后，找准的工作“切入点”。
电解二车间党支部书记兼设备主任张建峰，这位“兼职书记”虽然业务上是“行家里手”，但做支部工作是“半路出家”。“以前把更多的精力都放在管理设备上了，支部工作出现了弱化现象。”在参加完书记话党建工作培训后，张建峰学有方法，学有所得，在车间大力开展了“抓三型树标杆、当先锋攻难关”主题竞赛活动，把生产重点和难点作为党建工作重点，调动党支部党员和员工的积极性，车间党支部因此获得了“贵州铝厂标杆党支部”的荣誉称号。
5月份，在贵州分公司轻合金新材料“退城进园”项目工地上，贵州工服公司成立了首个临时党支部。白天工作紧，任务重，工服公司党委书记程守勇就利用晚上时间给现场施工的党员上党课。将一线党员们凝聚在一起，以党员的先进性带动一线员工投入“保安全、保质量、保进度”的战斗中，切实做到了哪里有工程项目，哪里就有党支部，使工地临时党支部成为工地党员名副其实的“家”。
依托书记话党建培训平台，该厂各直属党组织的86个党支部迅速行动起来，紧贴生产经营中的重点、难点开展“两带两创”主题活动，在全厂上下积极打造“1+N”引领模式（1个党员带多名群众“结对帮扶”），实现党员引领作用倍增效应，切实将党建工作优势转化成攻坚克难的不竭动力。
