节后，三水区人社局根据前期收集到的企业用工缺口情况，迅速筹备招聘会。此次三水新春人力资源招聘会吸引近300家企业到场招聘，提供8313个招聘岗位。19日天气湿冷，但求职者仍踊跃前往位于西南明富昌体育馆广场的招聘会场，气氛火爆。
26岁的求职者梁家武在禅城一家空调制造企业工作3年多后，今年初辞职。招聘会上，他希望找一份电工工作，期望月薪约4000元/月。他说，三水的就业环境比想象中好，招聘企业对机电维修人才的需求大。
（三水2016年新春人力资源招聘会在明富昌体育馆举行，应聘者在进行面试。/佛山日报见习记者陈浩森摄）
与往年类似，节后三水企业依然最缺普通工人和技术工人。据三水区人社局统计，企业对普通工人的需求仍然最大，属普通工人的岗位有4156个，占全部岗位的50%；技术人员需求岗位达2577个，占全部岗位的31%。
岗位薪酬方面，普工岗位平均工资为3036元/月，技工岗位平均工资为3512元/月，管理岗位平均工资为4245元/月，其他岗位平均工资为2604元/月，与去年薪酬水平基本持平。三水乐平一家制造业企业的招聘负责人说，去年以来部分产品订单量有下降，企业对今年业绩较为谨慎，员工薪酬水平缺乏上升空间。
在今年的招聘会上，主办单位还专门设置了创业服务摊位，创业导师现场为创业者提供咨询、扶持政策解读和解决创业难题等服务，并有创业成果展示。参观该展区后，三水区副区长黎延坤说，今后三水将继续出台并完善政策，积极搭建平台，扶持创业带动就业。
三水区人社局副局长麦汉广说，区级招聘会结束后，2月25日、28日，乐平、白坭也将先后举办新春招聘会，同时区人才市场将从每周一至周五开放举办招聘活动，满足本地求职者的需求。
