3月7日，在福建省冶金控股公司2014年度党风廉政建设和效能监察工作座谈会上，公司申报的《加强对源头控支出过程降消耗管理促效益》项目，获得2013年度省冶金（控股）公司效能监察优秀项目组一等奖。
2月26日，福建南平铝业公司各党（总）支部换届选举顺利完成，27个党（总）支部选举出新一届支部委员和支部书记。
为进一步加强和创新党支部建设，迎接公司第四次党代会的胜利召开，1月19日起，公司党委针对各党（总）支部任期届满和公司人事变动情况，对23个党支部，4个党总支进行换届选举。在选举过程中，公司党委突出指导、监督工作，确保选举的规范化、公开化。一是明确换届选举步骤；二是规定支部大会选举程序，统一制作选举办法、选票等模板；三是加强和基层支部的沟通，保证选举的有效性。经过支部委员候选人提名、党委审批、支部党员大会选举委员、支委会选举支部书记等程序，各支部委员和书记均已顺利产生，此次换届选举较大程度地提高了支部的知识化和年轻化水平，增添了党（总）支部班子的生机和活力，为进一步加强南铝基层组织建设、创新支部工作奠定了基础。
鉴于南铝公司及下属企业当前产业链产品已进入汽车、铁路机车、船舶、军工、航空航天等高新技术领域，急需取得相应的市场准入证，近日，南平铝业公司召开党政办公会议，决定按“集团取证、同时展开”思路，由绩效审计部统一布置，通过竞争性谈判确定一家实力较强、水平较高的咨询机构，开展“汽车、机车、航空、船舶、军工”5 个管理体系（产品）认证工作。
会议要求一次性完成总体构架，分阶段实施，计划3月启动，到2015 年底完成汽车、机车、航空、船舶、军工等标准的推行导入和取证工作。
